Desde el campus UAEM

Candidata: Viridiana Aydeé León Hernández

Alfa Adilene Peñaloza Lorenzo*

El día de hoy presentamos la semblanza curricular de la siguiente aspirante a Rectora, Viridiana Aydeé León Hernández, así como una síntesis de sus respuestas al cuestionario enviado por nosotros con respecto a su plan de desarrollo.

Es licenciada en Química Industrial, maestra en Educación Superior y en Investigación Educativa, y doctora en Educación. En sus más de 25 años de labor académica, se desempeñó como docente en programas de licenciatura y posgrado en la UAEM. Actualmente es directora de la Facultad de Ciencias Químicas e Ingeniería.

La doctora Viridiana considera que, en un entorno global y en constante cambio, existen nuevas necesidades, y ante los retos ve una valiosa oportunidad de construir un mejor futuro. Estos desafíos a los que se enfrenta la universidad son consolidar una oferta educativa pertinente y de buena calidad; fortalecer la equidad, la inclusión, la igualdad de género y la perspectiva de sustentabilidad dentro de la región; consolidar la investigación científica y humanista; garantizar una vinculación estratégica con la penta-hélice (academia, empresa, gobierno, sociedad y ambiente) a nivel estatal y nacional; promover en la comunidad universitaria el bienestar integral, el deporte, la cultura y el cuidado de la salud; y contar con finanzas sólidas para asegurar la viabilidad institucional e incrementar la producción de recursos propios que garanticen la sostenibilidad financiera de la institución.

Los temas centrales de su Plan de Trabajo son la innovación, consolidación y transformación de la UAEM, y estos se concretan en seis ejes rectores: educación de excelencia; investigación científica, humanista y desarrollo tecnológico; vinculación y emprendimiento; responsabilidad financiera; gobernanza y gestión universitaria y, bienestar universitario.

Sus propuestas en materia financiera son implementar medidas de atención a corto y mediano plazo, como programas de austeridad y de racionalidad financiera, y la reingeniería en la estructura organizacional. Además, en su Plan de Trabajo considera una serie de proyectos que permitan realizar acciones financieras para impulsar la creación de recursos autogenerados.

En cuanto a seguridad interna, su propuesta es colaborar de manera coordinada con los diversos organismos y actores estatales para impulsar el bienestar universitario y poner en marcha políticas de prevención y cultura de paz.

León Hernández afirma que en materia de equidad de género y combate al acoso sexual, la universidad ha realizado avances significativos a través de la Unidad de Inclusión Educativa y la Procuraduría de los Derechos Académicos; sin embargo, para ella aún se puede avanzar un poco más al enfatizar la construcción de espacios de conocimiento libres de violencia, discriminación y cualquier otra forma de desigualdad basada en la condición de género de las personas.

Con respecto a incrementar la matrícula de la UAEM y abrir más planteles de bachillerato, la doctora Viridiana refirió que en su Plan de trabajo se consideran como acciones prioritarias innovar los mecanismos para difundir la oferta educativa, cerrar las brechas de calidad entre los programas académicos, mantener actualizados los planes de estudio y realizar análisis de pertinencia y tendencias del mercado laboral para identificar necesidades de formación y las áreas estratégicas prioritarias para el desarrollo.

Como docente e investigadora, considera que la actividad científica se fortalecerá mediante un sistema eficiente de innovación y desarrollo tecnológico desde una perspectiva multidisciplinaria. Para promover la cultura, estima que un incremento de alianzas estratégicas nacionales e internacionales puede potenciar el alcance de las artes y los temas culturales.

La doctora Viridiana cree que para constatar su Plan de trabajo se necesita el compromiso de toda la comunidad de la UAEM, por lo que su relación con los sindicatos y la Federación de Estudiantes será de diálogo, respeto y colaboración. Su vínculo con el gobierno estatal será de respeto, diálogo permanente y unión estratégica. Su política para relacionarse con otras instituciones universitarias y con las autoridades educativas federales es mantener una constante cooperación académica y redes de trabajo que permitan mejorar la educación superior.

Para León Hernández, el principal objetivo de la UAEM es la formación de profesionistas altamente capacitados, personas creativas, innovadoras y generadoras de conocimientos, con habilidades que les permitan incorporarse a la sociedad y a las actividades productivas para generar un impacto positivo en la comunidad y el desarrollo del estado y del país. También asegura que, con la participación y el compromiso de nuestra comunidad, una planeación estratégica y propositiva, un espíritu de servicio y liderazgo orientado al logro, podremos construir en los próximos seis años un espacio académico de vanguardia en beneficio de nuestro estado y país.

Les invitamos a seguir con nosotros y descubrir las propuestas y visión de nuestra siguiente candidata, Lorena Noyola Piña. Mañana será otro día de importantes ideas y proyectos para el futuro de nuestra institución.