El Consejo Universitario de la Universidad Autónoma del Estado de Morelos (UAEM) aprobó la creación de la Comisión Especial de Igualdad de Género y No Discriminación, la cual tiene como objetivo trabajar en el desarrollo de acciones que fomenten una vida universitaria libre de violencia y discriminación.
En entrevista, la rectora de la UAEM, Viridiana Aydeé León Hernández, destacó la importancia de esta medida y señaló que representa un avance significativo hacia la toma de decisiones en temas fundamentales como la equidad de género, la prevención de la violencia y la no discriminación. Asimismo, resaltó el respaldo que esta comisión brindará a los propósitos de la recién creada Dirección General de Igualdad de Género y No Discriminación.
Refirió que una de las responsabilidades principales de esta comisión será colaborar con la Dirección General mencionada para actualizar el Protocolo de Actuación para la Prevención y Atención Temprana de Casos de Violencia en la UAEM, el cual está vigente desde 2019. Si bien este protocolo ha sido un instrumento importante, requiere una actualización que pueda abordar de manera más efectiva las problemáticas de violencia presentes en la universidad. Se espera que el nuevo protocolo contenga un marco jurídico sólido, así como medidas concretas de prevención, reparación del daño y ejecución de acciones.
Es importante destacar que el alcance de la Comisión Especial de Igualdad de Género y No Discriminación irá más allá de la atención de casos de violencia, ya que también se enfocará en promover una cultura universitaria basada en la igualdad de género y la no discriminación. Según la rectora, se espera que el protocolo resultante de la colaboración de esta comisión y la Dirección General de Igualdad de Género y No Discriminación no solo prevenga la violencia, sino que también contribuya al desarrollo de una cultura de paz en la comunidad universitaria.
Además, para garantizar la representatividad y la pluralidad en su funcionamiento, la comisión especial estará integrada por miembros del Consejo Universitario, directores, profesores y estudiantes. Asimismo, se contará con la participación permanente de representantes de la Procuraduría de los Derechos Académicos, la Dirección General de la Unidad de Género, la Dirección de Inclusión, el Colegio de Directores y la Federación de Estudiantes.
La rectora enfatizó la importancia de la apertura hacia toda la comunidad universitaria e invitó a colectivos estudiantiles, organizaciones académicas, administrativos y académicos a sumarse a esta iniciativa. En sus palabras, “el ámbito es ir avanzando juntos y juntas en un proyecto que nos ayude a dar condiciones de igualdad”.
Foto: Comunicación social de la UAEM y La Jornada Morelos
